#companii.

O generație lăsată să aștepte la ușă: Milioane de tineri intră pe piața muncii cu o diplomă în mână, dar cu tot mai puține șanse reale de a-și valorifica pregătirea. Angajările entry-level se prăbușesc, companiile îngheață recrutările, AI „arde” etapele tradiționale, iar startul în carieră se transformă pentru mulți într-o poveste fără final fericit

Povestea tinerei Ashley Terrell ilustrează o realitate tot mai apăsătoare pentru absolvenții de facultate din Statele Unite. La mai bine de un an de la absolvirea Universității din Hawaii unde a obținut o diplomă în administrarea afacerilor, Terrell încă își…