Viață de corporatist: Ce probleme emoționale au dezvoltat angajații în pandemie și ce fac angajatorii ca să le trateze

„Sunt convins că pe termen mediu, lucrând în continuare de acasă, provocările vor fi din ce în ce mai mari, atât la nivel individual,  cât și la nivel de organizație. Companiile ar trebui să investească în această zonă – să aducă know how, specialiști și să învețe cum să își facă o rutină pentru a  gestiona stările de stres”, a spus Sorin Nicolau, cofondator al afacerii de familie Clinica Oana Nicolau, în cea mai recentă ediție a emisiunii Viață de corporatist.

Problemele emoționale ale angajaților din marile orașe par a se reflecta în evoluția businessului axat pe servicii de psihologie Oana Nicolau: în prima parte a anului, numărul de clienți a crescut cu circa 40%, iar la finalul anului se îndreaptă spre atingerea pragului de 1 milion de euro.

Pe termen mediu și lung, soții Nicolau și-au propus dezvoltarea la nivel național și mizează pe o formulă în care să îmbine online-ul cu offline-ul.

„Acordați atenție sănătății emoționale, aveți grijă și de sănătatea fizică și psihică. Luați-vă timp liber, chiar dacă nu mergeți în vacanță”, îi sfătuiește el pe cei care îl urmăresc.