Secretele unei relații (de carieră) pe termen lung

Andrei Bucur a petrecut peste un deceniu în echipa Adobe, de altfel și prima companie în care a lucrat. În acest timp a învățat să își depășească limitele și să evite o piedică importantă – stagnarea. Prin ce roluri l-au purtat primii 12 ani de carieră?

Absolvent al Facultății de Calculatoare din cadrul Universității Politehnica din București, Andrei Bucur a luat prima dată contact cu echipa Adobe România în 2010, inițial pe un post de intern, care l-a ajutat în proiectul de diplomă. A început în rolul de contributor HTML/SVG în Adobe AIR, unde a rămas timp de un an. Ulterior, a schimbat mai multe poziții – contributor digital publishing viewer pentru Android, contributor & reviewer pe partea de layout în cadrul proiectului open source WebKit (biblioteca HTML din spatele browserului Safari) și, anterior poziției actuale, contributor și driver pentru diferite explorări în spațiul web/Javascript. În funcția actuală a fost numit în vara lui 2016, și spune că „Adobe este singura firmă la care am lucrat”. În prezent, este Principal Scientist (cel mai avansat rol pe care îl poate atinge un developer în Adobe) sau mai simplu, arhitect software și supervizează mai multe inițiative în cadrul aplicației Adobe XD, despre care spune că vor îmbunătăți semnficativ performanța și experiența folosirii aplicației pentru utilizatorii care creează și folosesc componente de design. „În acest rol, petrec mai puțin timp scriind cod și mă implic mai mult în luarea unor decizii tehnice, în comunicarea și documentarea lor în cadrul echipei.” Proiectul actual, care implică îmbunătățirea unei funcționalități de bază a aplicației, consideră că este și cel mai dificil la care a lucrat. „Este o provocare prin prisma algoritmilor și structurilor de date folosite. Păstrarea compabilității cu versiunile anterioare este importantă și această cerință complică semnficativ implementarea.” El consideră că expunerea internațională de care se bucură proiectul la care lucrează acum este importantă deoarece acesta este folosit atât de designeri începători cât și de cei profesioniști în munca lor. „Acest lucru înseamnă că stabilitatea și calitatea sunt atribute esențiale în felul în care dezvoltăm produsul zi de zi.”

O altă zonă căreia îi dedică o parte din timp este cea legată de colaborarea cu diferiți parteneri și interacțiunea cu echipe de leadership din cadrul proiectului. Andrei Bucur se descrie drept o persoană introvertită, așa că cea mai mare provocare cu care s-a confruntat de-a lungul carierei spune că a fost cea a comunicării, mai ales că, pe măsură ce a avansat în companie, a ajuns să prezinte și să explice concepte noi unor audiențe care nu sunt neapărat familiare cu subiectul, caz în care „ușurința, naturalețea cu care poți să comunici aceste idei este foarte importantă, reprezintă ceva care se învață cu mult exercițiu.” Despre importanța pe care tehnologia a jucat-o în cariera lui, povestește că parcursul său profesional s-a conturat în perioada în care webul a început să devină platforma viabilă pentru aplicații. „Am avut șansa să lucrez în această zonă încă de la început. Contribuțiile la un motor de browser (WebKit) m-au expus la o mulțime de tehnologii care au rămas relevante în timp și care m-au ajutat de-a lungul timpului.” În legătură cu ce program și-ar dori să dezvolte compania, fiind „mare fan al aplicațiilor pentru desenat diagrame”, ar fi foarte curios ce ar putea o companie ca Adobe să creeze în acest spațiu. Dar, la modul general, consideră că produsele din portofoliu sunt importante în egală măsură, deoarece compania oferă soluții pentru aproape orice problemă creativă de care s-ar lovi un profesionist și nu numai.

Andrei Bucur, principal scientist, Adobe România, 33 de ani

► S-a alăturat echipei Adobe România în 2010, pe poziția de Contributor HTML/SVG în Adobe AIR;

► Este absolvent al Facultății de Calculatoare din cadrul Universității Politehnica din București;

Ž► Printre hobby-urile sale se numără citybreak-urile, fotografia, gamingul și plimbările pe munte.

Pentru el, cel mai important aspect al unui job sunt oamenii cu care lucrează, însă la fel de important este și să nu stagneze, ci să se dezvolte continuu. Calitatea pe care o apreciază cel mai mult la colegi este ambiția și dorința de a face o treabă bună pentru clienți. „Consider că este un vehicul foarte util pentru a crește, pentru a depăși poate o lipsă de cunoștințe sau de experiență în cadrul proiectului.” Cariera spune că i-a fost influențată profund de mai multe persoane. „Pe partea tehnică am învățat cel mai mult de la un coleg care acum este plecat în Statele Unite. Pe partea de disciplină a muncii, de la managerul meu, care este un exemplu de profesionalism și seriozitate și cu care am lucrat cel mai mult de când sunt în Adobe.”

În opinia lui, pentru un tânăr aflat la începutul carierei în acest domeniu contribuțiile la proiecte open source sunt foarte utile. „Chiar dacă procesul poate să fie puțin mai dificil, contribuțiile acceptate în proiecte open source dovedesc foarte multe calități apreciate într-o echipă: colaborare, înțelegere a unui code base mare, calitatea muncii. Toate acestea pe lângă experiența căpătată în urma acestor contribuții. În plus, oricine citește CV-ul și poate să vadă cod scris de voi, vede cum lucrați.” Pe partea de programare, i se pare foarte important ca un student să ajungă să înțeleagă algoritmii și structurile de date folosite cel mai des în domeniul acesta. „Din experiența mea, cunoașterea lor e un indicator foarte bun pentru capacitatea de a rezolva probleme. Până la urmă, acesta este rolul principal al unui programator – să rezolve probleme corect și eficient.” De asemenea, consideră că pentru un tânăr candidat este benefic să cunoască un limbaj de programare la un nivel mai profund decât al unui simplu utilizator – să înțeleagă cum sunt implementate anumite concepte și care sunt implicațiile folosirii lor. „Un CV poate să conțină multe lucruri – pentru mine este important să demonstrezi că înțelegi în profunzime proiectul la care ai lucrat și să articulezi în mod coerent rolul pe care l-ai avut în dezvoltarea acestuia.”

Tinerii absolvenți, spune că au acum mai multe oportunități de a se angaja în Adobe față de generația sa, și asta pentru că prezența brandului în România a crescut foarte mult, compania oferind oportunități de tipul internshipurilor pentru mult mai multe aplicații și proiecte decât atunci când s-a alăturat el echipei.

Legat de pandemie, Andrei Bucur spune că work/life balance-ul este într-adevăr mult mai dificil având în vedere că ambele se desfășoară acum în același spațiu. „Cea mai importantă pentru mine este disciplina de lucru și să nu neglijez celelalte aspecte ale vieții – să nu uit de mine în scaunul de la birou.”