Principalele temeri care îi opresc pe antreprenorii din Europa

Opinie Ana Martinez, FACE Entrepreneurship

Pentru a ajuta acești potențiali antreprenori să înțeleagă și să își depășească temerile, Comisia Europeană a lansat recent programul FACE (Failure Aversion Change in Europe) Entrepreneurship. Campania condusă de compania spaniolă Secuoya are rolul de a încuraja antreprenoriatul prin tratarea unor subiecte legate de latura emoțională a dezvoltării unei afaceri proprii. În acest sens, Comisia a comandat un studiu Delphi pentru a determina care sunt cele mai mari temeri ale celor care vor să lanseze un start-up.

Cercetarea, condusă de profesorul Jan Brinckmann, a arătat că aceste temeri pot fi grupate în șase categorii: financiare, legate de carieră, de percepție socială, de autopercepție, de pierdere a propriei libertăți și un „mix“ de frici.

VOI PUTEA SĂ ASIGUR STRICTUL NECESAR?

Un numitor comun pentru cei mai mulți antreprenori are la bază banii: teama de a pierde un venit constant, de a nu avea capacitatea de a plăti cheltuielile sau de a pierde banii investiți în companie. Cheryl Miller, fondatoare a Digital Leadership Institute, spune că acesta a fost unul dintre principalele ei motive de îngrijorare: „Voi putea să pun o pâine pe masă luna asta sau luna care vine?.“

Diverse soluții sunt prezentate atunci când întrebi antreprenori de succes cum și-au depășit această teamă, așa cum ar fi investirea propriilor economii. Darren Westlake, CEO al Crowdcube, crede că soluția cea mai bună e pornirea unui business fără ajutor din exterior, cu propriii tăi bani, urmând să cauți finanțare doar atunci când poți pune pe masă un produs finit (proces numit în mod general bootstrapping – n. red.): „Trebuie să mergi cât de departe poți cu banii tăi, poți obține o finanțare mult mai bună astfel“.

E O IDEE BUNĂ SĂ RENUNȚ LA JOBUL MEU ACTUAL?

Chiar dacă ai făcut rost de suma necesară pentru a porni un business, lansarea unui start-up presupune de obicei renunțarea la un loc de muncă confortabil. Iar asta se traduce în teama de a pierde un anume statut profesional și eforturile depuse până la acel moment pentru dezvoltarea unei cariere. „Am lucrat ca director la Google și după șapte ani am decis să plec și să pornesc propria mea companie. Mulți dintre prietenii mei m-au întrebat dacă am înnebunit“, povestește Laurence Fontinoy, cofondator al Woom.

Cu toate acestea, majoritatea antreprenorilor sunt de părere că lansarea unui start-up îți va îmbunătăți abilitățile și chiar CV-ul, indiferent dacă ai succes sau nu. „Cel mai bun lucru pe care îl poți face, profesional vorbind, este să investești în tine.

Procesul de învățare în antreprenoriat este unul foarte greu și asta nu se schimbă niciodată, este un lucru greu, dar acele momente sunt cele care te ajută pe viitor“, crede Jeroen Merchiers, antreprenor și manager general pentru Europa și Rusia al Airbnb.

PERCEPȚIA SOCIALĂ ȘI IMPORTANȚA SUSȚINERII DIN PARTEA FAMILIEI ȘI A PRIETENILOR

A treia cea mai întâlnită teamă pe care experții au identificat-o este legată de percepția socială. Mai exact, este teamă legată de ceea ce alții vor gândi sau spune despre tine. Lansarea unei companii poate fi considerat ceva nebunesc sau anormal; fondatorii se tem, deseori, de expunerea în fața prietenilor sau a familiei și reacția pe care aceștia ar putea-o avea. „Mama îmi spune și astăzi că ar fi trebuit să accept slujba pe care o bancă mi-a oferit-o“, mărturisește Dirk Ahlborn, cofondator și CEO al Hyperloop. „Dar nu mă pot vedea lucrând la un job cu program de la 9 la 5. Nu e vorba de bani, poți să câștigi extrem de bine lucrând într-o corporație, dar eu nu consider că muncesc la compania mea: pentru mine, e o parte a vieții mele.“