Peste 120 de bancheri de top au părăsit Credit Suisse ca urmare a integrării acesteia cu grupul UBS. Angajații au primit oferte greu de refuzat din partea rivalilor tradiționali
Rivalii companiei au angajat cel puțin 120 de bancheri de investiții seniori din Credit Suisse în ultimele luni, reducând nevoia ca UBS să le ofere compensații foștilor angajați, scrie Financial Times. Deutsche Bank a angajat aproximativ 40 de foști bancheri…
Rivalii companiei au angajat cel puțin 120 de bancheri de investiții seniori din Credit Suisse în ultimele luni, reducând nevoia ca UBS să le ofere compensații foștilor angajați, scrie Financial Times.
Deutsche Bank a angajat aproximativ 40 de foști bancheri Credit Suisse la nivel global, în timp ce Jefferies a adus cel puțin 25 și Santander peste 20.
Cel puțin alte 16 bănci au angajat persoane și echipe, fiind așteptate mai multe angajări de personal junior în săptămânile următoare.
Fuga angajaților de la Credit Suisse a fost mai mare decât cea pe care a prevăzut-o UBS atunci când a început munca de integrare, rivalii grupului elvețian având oferte greu de refuzat.
În timp ce UBS a acordat prioritate retenției unei anumite categorii de bancheri, precum cei specializați în sănătate și tehnologie, care pot ajuta la dezvoltarea afacerii în SUA și zona Asia-Pacific, cei mai mulți dintre cei care au plecat ar fi fost concediați oricum.