Industria de beauty, la un pas de colaps. Asociația industriei cere ajutor
Industria de Beauty e greu lovită de pandemie și cere oprirea concurenței neloiale. Asociația Națională de Beauty din România (ANSBR), organizația profesioniștilor din sectorul de înfrumusețare, cere și reintroducerea legii uceniciei.
Asociația Națională a Specialiștilor în Beauty din România (ANSBR), organizația profesioniștilor din sectorul de înfrumusețare, avertizează Guvernul că pandemia a adus industria locală de beauty la un pas de colaps.
Potrivit reprezentanților ANSBR, vechile derapaje și inechități legislative s-au acutizat, concurența neloială reprezentată de munca la negru a ajuns la cote alarmante, iar ajutoarele care ar urma să mai compenseze din pierderile ultimului an încă se lasă așteptate.
„Pentru a mai limita din efectele devastatoare ale pandemiei asupra industriei de beauty, solicităm Ministerului Economiei implementarea de urgență a programelor menite să asigure supraviețuirea companiilor și păstrarea locurilor de muncă din acest sector. De asemenea, acum se simt cel mai bine limitările și neajunsurile legislației care ne reglementează industria, așa că dorim modificări substanțiale, care să permită dezvoltarea afacerilor oneste din domeniu. Membrii Asociației Naționale a Specialiștilor în Beauty din România reprezintă profesioniști și companii care vor să își respecte obligațiile către stat, dar care sunt oprite din dezvoltare de restricțiile impuse în pandemie, fără ca acestea să fie urmate de măsuri compensatorii. În acest timp, se dezvoltă o concurență neloială, reprezentată de munca la negru, în spații neconforme și în care niciun venit nu este fiscalizat”, a declarat Cristi Pașcu, președinte al Asociației Naționale a Specialiștilor în Beauty din România.
Reprezentanții asociației spun că respectarea normelor sanitare impuse de pandemie a generat costuri mari, în timp ce veniturile au scăzut semnificativ din cauza restricțiilor și opinează că o flexibilizare a condițiilor de angajare, cu plata contribuțiilor pentru perioada lucrată efectiv de salariat și nu limitată la un program fix, ar fi o soluție benefică.
„De asemenea, în opinia ANSBR, o soluție pentru calificarea și perfecționarea specialiștilor din industria de beauty ar fi reintroducerea legii uceniciei. Asociația Națională a Specialiștilor în Beauty din România a identificat o listă lungă de probleme pe care industria le are pe plan local, iar pentru cele mai multe propune soluții decidenților. De exemplu, normele privind curățarea, sterilizarea și dezinfecția în saloanele de înfrumusețare sunt cel puțin exagerate, fiind asemănătoare cu cele din unitățile medicale. Propunerea Asociației este stabilirea unor noi standarde pentru industrie plecând de la specificul activității. În fiecare caz, modul de acțiune este unul cât se poate de clar și se aplică unitar: În cadrul ANSBR sunt dezbătute toate problemele reclamate de membri, iar după o analiză complexă sunt propuse soluții, care apoi vor fi promovate în cadrul dialogului cu autoritățile”, potrivit comunicatului organizației profesioniștilor din sectorul de înfrumusețare.