Dino Ebneter, Forvis Mazars: În 2026, companiile nu mai operează într-un context de stabilitate, ci într-un mediu definit de schimbare continuă și presiuni multiple

♦ „Pentru noi, cele mai importante provocări vin din convergența a trei direcții: transformarea profundă a pieței muncii sub impactul inteligenței artificiale, contextul geopolitic și un cadru legislativ și economic local marcat de dinamici frecvente, care complică planificarea și execuția pe termen mediu.”

Mediul de afaceri traversează una dintre cele mai complexe perioade din ultimii ani, unul cu schimbări tehnologice, tensiuni geopolitice și incertitudini economice care afectează planificarea și investițiile companiilor. În acest context, organizațiile sunt nevoite să își regândească strategiile și să investească atât în oameni, cât și în tehnologie pentru a rămâne competitive, crede Dino Ebneter, Country Leader, Forvis Mazars în România.

„În 2026, companiile nu mai operează într-un context de stabilitate, ci într-un mediu definit de schimbare continuă și presiuni multiple. Pentru noi, cele mai importante provocări vin din convergența a trei direcții: transformarea profundă a pieței muncii sub impactul inteligenței artificiale, care redefinește rapid competențele necesare; contextul geopolitic, care introduce volatilitate în deciziile de investiții și în lanțurile de aprovizionare; și un cadru legislativ și economic local marcat de dinamici frecvente, care complică planificarea și execuția pe termen mediu”, a spus el într-un răspuns pentru realizarea anuarului ZF Cei mai mari jucători din economie 2026.

Datele din studiul C-suite Barometer 2026 realizat de Forvis Mazars arată că liderii de business din România rămân în general optimiști, însă într-o măsură mai redusă decât în anii anteriori.

„La nivel macroeconomic, datele din studiul nostru C-suite Barometer 2026 arată că România intră într-o zonă de echilibru fragil între optimism și prudență. Deși majoritatea liderilor de business (86%) continuă să anticipeze creștere, dinamica este în mod clar descendentă, iar performanța comercială începe să reflecte această temperare. Acest decalaj între încredere și rezultate reflectă o recalibrare a așteptărilor într-un mediu de business mai exigent și mai puțin predictibil.”

Companiile locale resimt mai puternic decât media globală efectele creșterii costurilor și ale incertitudinii economice, aspect care influențează prioritățile manageriale pentru perioada următoare.

„Această tendință este vizibilă și la nivelul pieței, unde companiile din România resimt mai acut decât media globală impactul incertitudinii economice și al creșterii costurilor, în special în zona energiei. Conform barometrului, aceste presiuni devin factori structurali, nu doar conjuncturali, ceea ce indică faptul că restul acestui an va fi mai puțin despre creștere accelerată și mai mult despre disciplină operațională, prioritizare strategică și capacitatea de a naviga eficient complexitatea”, a completat Dino Ebneter.

Anul acesta, Forvis Mazars își concentrează investițiile în două direcții considerate esențiale pentru dezvoltarea pe termen lung: dezvoltarea competențelor echipei și extinderea capabilităților tehnologice.

„Pe de o parte, continuăm să investim în oamenii noștri, prin dezvoltarea competențelor, susținerea performanței și consolidarea unei echipe capabile să răspundă cerințelor tot mai complexe ale pieței. Pe de altă parte, accelerăm investițiile în capabilități de inteligență artificială, automatizare și soluții digitale avansate, pentru a ne consolida expertiza, a crește eficiența și a genera valoare adăugată pentru clienții noștri. Împreună, aceste investiții ne întăresc capacitatea de a inova, de a ne adapta rapid și de a furniza servicii de înaltă calitate într-o piață aflată într-o continuă transformare”, a completat reprezentantul Forvis Mazars în România.

Companiile din grupul Forvis Mazars au avut afaceri cumulate de 104,4 mil. lei în 2025, în creștere cu 16,5% față de anul precedent, și un număr mediu de 323 de angajați, cu doi mai puțini față de anul 2024, conform datelor transmise de companie.