Cum iti obligi angajatorul sa-ti dea sase salarii compensatorii
Pana la sase salarii compensatorii si cel mult jumatate de an de preaviz petrecut acasa sunt dispuse sa le ofere marile companii angajatilor pentru a scapa de ei.
Companiile multinationale din Romania au gasit solutia pentru a scapa urgent si fara a mai da explicatii de angajatii care le fac probleme si pe care acum nu-i pot incadra la litera legii. Astfel ar putea lua nastere o noua categorie sociala: somerul de lux, cu bani in cont si cu jumatate de an de preaviz petrecut acasa, pentru ca patronii le-ar acorda angajatilor indisciplinati niste beneficii generoase pentru a putea sa le desfaca unilateral contractele de munca – si nu prin acordul partilor -, potrivit propunerii de modificare a Codului Muncii, aflata in dezbatere publica la propunerea casei de avocatura Schoenherr si Asociatii.
Cititi mai multe pe www.gandul.info