Compania H&M, amendată cu 35 de milioane de euro pentru că și-a monitorizat angajații

Compania suedeză H&M a fost amendată cu 35 de milioane de euro în Germania pentru că și-a monitorizat ilegal angajații. Managementul a obținut astfel informații privind discuțiile din timpul pauzelor, problemele de familie și convingerile religioase ale salariaților.

H&M, al doilea cel mai mare retailer de îmbrăcăminte la nivel mondial, a primit o amendă uriașă pentru „monitorizarea” ilegală a angajaților

Autoritățile pentru protecția datelor din Germania au amendat compania cu 35,3 milioane de euro, scrie Deutsche Welle.

Suma reprezintă cea mai mare pedeapsă de la intrarea în vigoare a Regulamentului general privind protecția datelor (GDPR) în 2018 și a doua cea mai mare sancțiune la nivel european după ce autoritățile franceze au amendat Google cu 50 de milioane de dolari, anul trecut, pentru încălcarea GDPR.

Anchetatorii au stabilit că H&M a monitorizat câteva sute de angajați din cadrul unui centru de service din Nürnberg, potrivit unei declarații oferite de Johannes Casper, comisarul din Hamburg pentru protecția datelor și libertatea informației

Retailerul a început monitorizările încă din 2014, iar managementul a obținut informații privind discuțiile din timpul pauzelor, problemele de familie și convingerile religioase ale salariaților.

Zilele trecute, grupul suedez a anunțat că va închide 250 de magazine, în condițiile în care oamenii fac tot mai multe cumpărături în mediul online. Numărul reprezintă 5% din cele 5.000 de locații pe care le deține H&M la nivel mondial.