Christina Verchere - Cea mai puternică femeie executiv din leadershipul românesc

1. Care au fost cele mai recente realizări profesionale?
Este o mare onoare să fac parte dintr-o companie precum OMV Petrom, o companie care contează pentru România. Ne propunem să fim un cetățean corporativ important pentru țară, prin furnizarea de energie, prin contribuția cheie în economie și prin rolul mai larg în comunitate. Nu ne putem imagina viața modernă fără energie și ne mândrim că asigurăm o parte semnificativă din energia de care România are nevoie.
În plus, OMV Petrom își propune să aibă un impact pozitiv în societate. A fost impresionant să văd și să simt emoția oamenilor generată de primul Spital de Oncologie și Radioterapie Pediatrică pentru Copii. Acest proiect m-a făcut să înțeleg și mai bine de ce OMV Petrom face parte din fibra socială a României.

2. Ce v-ați propus pentru anul în curs?
Rolul nostru este să asigurăm energie; oamenii au nevoie de energie din ce în ce mai mult și o doresc mai curată. Dezbaterea privind schimbările climatice a câștigat avânt și, în calitate de companie energetică, ne propunem să facem parte din soluție. Și cred că România are o șansă pe care doar puține țări o au: resursele de gaze din Marea Neagră. Gazul este soluția pentru energie curată și acest lucru este un obiectiv cheie pentru noi. Reducerea amprentei de carbon este o altă prioritate asupra căreia ne concentrăm: până în prezent am obținut o reducere de 22% față de anul 2010 a gazelor cu efect de seră, iar obiectivul nostru pentru 2025 este să obținem o reducere de 27%.
Există, de asemenea, un aspect educațional pe care ar trebui să-l luăm în considerare: depinde de noi toți să facem diferența, devenind mai eficienți din punct de vedere energetic. Am lansat, anul trecut, România Eficientă, un program de susținere a acestei cauze, care va continua pe parcursul acestui an și anul viitor. De asemenea, continuăm istoria noastră lungă de plantare de pomi.

3. Ce calități poate aduce o femeie într-o afacere pe care nu le poate aduce un bărbat?
Prejudecăți despre ce roluri ar trebui să aibă bărbații și femeile încă există în societate, dar cred că egalitatea de oportunități este obiectivul spre care ar trebui să tindem atunci când vorbim despre diversitate și incluziune. În opinia mea, o forță de muncă echilibrată stimulează creativitatea, inovația, iar egalitatea de șanse înseamnă că fiecare individ are posibilitatea de a-și atinge potențialul maxim. Diversitatea aduce perspective și opinii. Te ajută să iei o decizie mai bună. Mai mult, dacă fiecare individ livrează la capacitatea maximă, societatea, în ansamblu, ar avea mai multe de câștigat.

4. Echilibrul între viața personală
și profesională: mit sau obiectiv?
Nu este ușor să găsești un echilibru între viața personală și cea profesională, dar, cu siguranță, acesta trebuie să fie un obiectiv spre care să tindem. Este vorba despre a ști când trebuie să te concentrezi asupra locului de muncă și când este timpul să te deconectezi și să îți îndrepți atenția spre familie și prieteni. Tatăl meu m-a încurajat să alerg la o vârstă fragedă și este mai mult decât să trăiesc o viață sănătoasă sau să găsesc un hobby. M-a învățat disciplina – este vorba atât despre minte, cât și de corp. Și, la fel ca majoritatea lucrurilor din viață, este mult mai distractiv dacă o faci cu alții – găsește amici care să alerge.

5. Sfatul dvs. pentru o tânără care își începe acum parcursul profesional
Pentru orice tânăr, cred că este important să își construiască o carieră în jurul abilităților și pasiunilor tale. A-ți plăcea ceea ce faci, a fi dornic să înveți lucruri noi și să lucrezi cu alte persoane sunt câțiva dintre factorii esențiali care pot să contribuie la o carieră solidă.

Christina Verchere este una dintre femeile executiv care conduc cele mai puternice companii din România, iar profilul său va apărea în catalogul 105 CELE MAI PUTERNICE FEMEI DIN BUSINESS
Funcție: Președinte al Directoratului și director general executiv
Companie: OMV Petrom S.A.
Cifră de afaceri 2019: 25,48 miliarde de lei
Profit net 2019: 3,6 miliarde de lei
Investiții: 4,2 miliarde de lei
Cele mai recente investiții au fost direcționate în hubul de gaze de la Hurezani, campanie de foraj offshore, achiziție perimetru Han Asparuh, instalație nouă de policombustibili la Petrobrazi, modernizare unitate de cocsare la Petrobrazi, modernizare depozit de carburanți Arad, extindere rețea stații de distribuție
Număr de angajați: 12.347

Urmează lansarea noului anuar dedicat femeilor din businessul românesc