Ce soluție a adoptat o companie pentru creșterea productivității angajaților
Weekendul de trei zile și "vacanța la locul de muncă" se numără printre soluțiile adoptate de compania americană de software 37signals cu scopul de a-și crește productivitatea.
Într-un articol intitulat “Be More Productive. Take Time Off” (Fiți mai productivi. Acordați-vă mai multe momente libere), Jason Fried, cofondator și director-general al companiei producătoare de software 37signals, vorbește despre importanța pe care schimbarea o are în procesul de producție, informează nytimes.com.
“Schimbarea este importantă. Atunci când eram mici, aveam vacanța de vară, care ne ținea departe de școală. Vacanța de vară era o schimbare. Abia așteptam să vină. Câteva luni în care faci lucruri diferite de cele pe care le faci în mod obișnuit înseamnă foarte mult”, afirmă Jason Fried.
Cititi mai multe pe www.mediafax.ro
-
După ce a anunţat că renunţă la circa 100.000 de angajaţi până în 2030, unul dintre cei mai mari producatori auro îşi reduce şi mai mult previziunile pentru 2026, pe fondul cifrelor dezastruoase din China
-
Grindeanu,nou atac la adresa lui Mureşan:Persoanele care fac asemenea lucruri nu pot ocupa demnităţi
-
Tensiuni pentru companiile cu afaceri în Rusia: Moscova a preluat controlul operaţiunilor Nestlé şi Auchan din Rusia. Retailerul francez are 230 de magazine şi 30.000 de angajaţi