SPRE VIITOR, CU CURAJ!
După ce v-ați făcut antrenamentul de dimineață în fața oglinzii inteligente și v-ați luat rămas bun de la asistentul virtual al casei, vă urcați în mașina autonomă spre sediul companiei. Chiar dacă cele mai multe discuții s-au desfășurat online, deciziile importante se iau mereu după întâlnirea față în față pe care o aveți cu colegii.
Este anul 2030 și aveți rolul la care ați visat de mulți ani. Motivați echipe. Revoluționați industrii. Parcă nimic nu vă stă în cale. Se spune că „ceea ce nu te omoară te face mai puternic”, iar asta este valabil și în business. Pandemia de COVID-19 și criza economică generată de aceasta au venit ca un tsunami peste economia globală. Dar și peste carierele unor manageri și peste primele afaceri ale unor tineri antreprenori.
Situația incertă din prezent ne-a determinat să îi întrebăm pe tinerii prezenți la ediția din acest an a catalogului, cea cu numărul 15, unde se văd peste 10 ani. La fel ca la un interviu pentru angajare. Răspunsurile ne-au făcut să privim cu optimism către viitor și sperăm că și pe cei care le citesc îi vor ajuta să ia decizii curajoase în prezent.
Lecțiile acestei crize îi vor transforma pe cei a căror carieră se află în plină dezvoltare și care depășesc provocările actuale în motoare ale businessurilor pe care le reprezintă.
Noi pariem pe voi. Nu doar pe cei 100 care sunteți prezenți în această ediție a anuarului, dar și pe întreaga generație de tineri manageri și antreprenori din businessul românesc. În catalog am strâns nume ale unor tineri antreprenori care fac primii pași în business (cel mai tânăr dintre ei are 22 de ani), dar și manageri care conduc deja businessuri la nivel regional. Inventatori de produse, dar și inventatori de strategii. Încă o dată această listă – care nu constituie o ierahie – ne arată cât de diversă și mare este lumea businessului. Ne-am limitat la 100 de nume – dar lista câștigătorilor este cu siguranță mai mare. Câștigători însă sunt și cei care ne citesc, dar și noi, jurnaliștii, care încercăm să înțelegem lumea de business prin intermediul vostru.
Suntem aici să scriem poveștile voastre în continuare. Iar în viitor, cine știe – poate le vom dicta unui robot – noul nostru coleg de birou. Nici nu va mai fi relevant poate acest lucru.
Cei care sunteți familiarizați cu proiectele noastre observați că anterior obișnuiam să consemnăm noi reușitele tinerilor din catalog, la persoana a III-a. Acum am simțit nevoia să vi-i aducem pe acești tineri mai aproape – iar perspectiva asupra carierei lor și speranțele le aparțin chiar lor. Și acum, și în viitor, interacțiunea umană va fi cea mai importantă. Businessul este mai mult decât orice despre oameni și despre poveștile lor – iar pe aceasta mizăm noi în toate proiectele noastre, indiferent de forma pe care o vor prinde acestea peste ani.
Așadar, cu curaj, spre viitor!
Metodologie
Business MAGAZIN selectează în fiecare an 100 tineri manageri de top conectați la mediul de business românesc.
Condițiile de participare sunt ca aceștia să aibă până în 40 de ani împliniți la momentul realizării catalogului, să nu mai fi apărut în edițiile anterioare ale acestuia și să se evidențieze prin reușitele lor în business, fie ca antreprenori sau ca lideri în companii de top din economia românească, de la care am primit informații de-a lungul anului care a trecut. Desigur, trebuie să aibă și curajul să vorbească despre reușitele lor, astfel încât acestea să ajungă și la noi pentru a le transmite și noi mai departe prin acest proiect.
Mai multe detalii puteți citi în Catalogul 100 tineri manageri de top – ediția 2020
Edițiile print sunt valabile în limita stocului disponibil. În cazul în care stocul se epuizează va fi livrată ediția electronică.
Comandă catalogul mai jos la prețul de 200 de lei, TVA inclus.
Edițiile print se livrează doar pe teritoriul României. În afara țării puteți comanda doar în format digital. Pentru abonamente ZF, vă rugăm contactați-ne la adresa de e-mail claudia.mirt@m.ro.
