Alexandra Copos de Prada: „Gândește pentru tine și nu-i lăsa pe alții să îți pună o etichetă”

Ea este CEO & fondatoare Moonstar Ventures, președinte board Ana Pan, președinte Aspire Teachers.

Printre realizările de anul trecut, Ana Copos de Prada amintește aducerea celui mai mare lanț de grădinițe din Canada printre clienții Moonstar (start-up fondat în urmă cu trei ani la Londra, care ajută oamenii să se dezvolte personal și profesional prin experiențe de învățare de impact). Tot pe linia realizărilor de anul trecut, ea vorbește și despre Aspire Academy, în cadrul căreia s-au creat două curricule pentru ciclul primar ce urmează să fie integrate în programul a 6.500 de elevi din toamnă. În ceea ce privește Ana Pan, rezultatele de anul trecut arată o creștere cu 12% a veniturilor și numeroase îmbunătățiri în zona operațională. Referindu-se la calitățile pe care o femeie le poate aduce într-o afacere, Alexandra Copos de Prada citează un studiu realizat de Harvard Business School în 2019, în care femeile au avut un scor mai mare decât bărbații la 17 din 19 competențe care diferențiază liderii excelenți de cei mediocri. „Din experiența personală, am întâlnit bărbați lideri excelenți, însă cred că femeile sunt mai atente la detalii, pot fi negociatoare excepționale și pot avea o perseverență de fier.” Cât despre echilibrul între viața personală și cea profesională, ea consideră că acesta este o alegere. „Pentru unii oameni viața personală este prioritatea principală, iar pentru alții este businessul. Cred însă că nu poți clădi o viață de succes fără o viață de familie de succes. Și în același timp nu poți clădi o viață de succes fără satisfacție profesională. Trebuie să găsești timp pentru ambele și trebuie să negociezi cu fiecare dintre ele la anumite momente importante.”