Home Actualitate 100 Tineri manageri de top. Alin Trnobra...
Actualitate

100 Tineri manageri de top. Alin Trnobranschy, Kaufland România: „Liderul anului 2030 va trebui să navigheze prin schimbările continue ale forței de muncă și să creeze predictibilitate într-un mediu cu provocări la tot pasul”

Director General Adjunct, Departament Vânzări, Kaufland România, 38 de ani Cifră de afaceri (2022): >16 mld. lei Număr de angajați: 17.000 Cu peste 13 ani de experiență în vânzări și management, Alin Trnobranschy  este director general adjunct și membru în…

100 Tineri manageri de top. Alin Trnobranschy, Kaufland România: „Liderul anului 2030 va trebui să navigheze prin schimbările continue ale forței de muncă și să creeze predictibilitate într-un mediu cu provocări la tot pasul”
100 Tineri manageri de top. Alin Trnobranschy, Kaufland România: „Liderul anului 2030 va trebui să navigheze prin schimbările continue ale forței de muncă și să creeze predictibilitate într-un mediu cu provocări la tot pasul” · Foto: Business Magazin

Director General Adjunct, Departament Vânzări, Kaufland România, 38 de ani

Cifră de afaceri (2022): >16 mld. lei

Număr de angajați: 17.000

Cu peste 13 ani de experiență în vânzări și management, Alin Trnobranschy  este director general adjunct și membru în Consiliul de Administrație al Kaufland România. El a coordonat echipe multiculturale, de peste 7.000 de angajați, îmbinând orientarea către oameni cu cea către rezultate.

O viziune pentru viitor

„Liderul anului 2030 va trebui să navigheze prin schimbările continue ale forței de muncă și să creeze predictibilitate într-un mediu cu provocări la tot pasul. În plus, să aibă întotdeauna în vedere maximizarea impactului pozitiv asupra mediului și comunității prin strategia, valorile și activitatea companiei sale.”

Conţinut Business Magazin
Citeşte fără limită restul articolelor cu plată
Abonează-te — 9,90 € / lună