100 TINERI MANAGERI DE TOP - Paul Ichim, Eximbank
Divizia de front office pe care o coordonează Paul Ichim este formată din peste 150 de colegi, afirmă el, cu accent pe „colegi", întrucât „atâta timp cât reușești să fii perceput în primul rând drept coleg, iar abia apoi ca șef, diferența de vârstă nu mai contează".
Absolvent de ASE, Finanțe-Bănci, a lucrat în Ministerul Finanțelor din 2000 până în 2005, inclusiv ca secretar de stat, apoi la ING Bank București, ca director pentru instituții financiare și apoi director de sucursală, iar din 2009 devine vicepreședinte al EximBank. Consideră că “atributele unui manager trebuie să fie aceleași, fie că vorbim despre un tânăr sau un manager experimentat: spirit de echipă, rapiditate în luarea deciziilor, viziune strategică sunt caracteristici esențiale pentru un manager din lumea bancară”.
100 de tineri manageri sau antreprenori care, la nici 40 de ani, conduc companii cu afaceri de milioane euro sunt puși anual, încă din 2006, în lumina reflectoarelor de jurnaliștii BUSINESS Magazin. Indiferent că sunt formați în multinaționale sau au dobândit experiență clădind propriile afaceri, ei sunt nu numai etalonul mediului de business românesc, ci și cei care trasează direcțiile economiei.
BUSINESS Magazin vă prezintă a șaptea ediție a catalogului 100 TINERI MANAGERI DE TOP.
-
Preşedintele României, Nicuşor Dan, despre proiectul Via Transilvanica: „Dacă e să am o opinie despre proiectul ăsta, lucrul mai important este că uneşte oamenii. Noi nu prea ne cunoaştem unii pe alţii şi din cauza asta gândim în clişee unii despre alţii şi despre noi ca societate”
-
Nicuşor Dan, apel la echilibru: Dacă citim presa, pare că suntem în preajma apocalipsei
-
Cum ar putea arăta România dacă agenţia de rating S&P decide pe 2 octombrie să arunce ţara în „junk” ? „Dobânzile la care se împrumută statul fac un salt la 8%, cursul creşte cu trei-patru procente” VIDEO