100 Cele mai puternice femei din business. Simona Constantinescu, Director General Operațional, ANA Hotels SRL

Cifră de afaceri (2023): 207 mil. lei

Profit net (2023)*: 29 mil. lei

Nr. mediu de angajați**: 500

*estimare **este un domeniu cu sezonalitate

► În urmă cu 20 de ani conduceam, în calitate de președinte-director General, BCR Securities S.A – societatea de servicii și investiții financiare a BCR, evoluând în domeniul pieței de capital și bancar încă din perioada facultății. A fost o activitate frumoasă în piața de capial, la începuturile acesteia, când erau doar câteva companii listate la Bursa de Valori București. Astfel, am contribuit, în activitatea mea, la numeroase proiecte de pionierat – privatizări, oferte publice, emisiuni de obligațiuni muncipale, listări de companii și valori mobiliare noi, concomitent cu apariția și dezvoltarea RASDAQ, precum și construirea unui cadru legislativ în domeniu. Am fost expusă și impactului în afaceri determinat de crize generate de falimentele bancare din acele vremuri. În 2004, am schimbat domeniul și am ajuns în managementul companiei ANA Hotels, începând prin a prelua acțiunile companiei care deținea hotelul Athenee Palace din Capitală de la deținătorii de atunci. După finalizarea tranzacției, în iunie 2005, am rămas în domeniul ospitalității, unde sunt și acum.

► În activitatea mea, am câștigat o vastă experiență, fiind atrasă de proiectele de pionierat, completate de dorința continuă de a învăța, atât structurat în mediul academic, cât și printr-o interacțiune continuă cu mediul social de afaceri, de la mentori și profesioniștii din domeniile în care am lucrat. Provocările cărora am fost nevoită să le fac față în mediul de afaceri au fost un factor motivațional continuu.

► Viitorul arată cel puțin la fel de provocator, considerând viteza cu care se schimbă mediul de business, în contextul digitalizării și al AI, succesiunea frecventă a crizelor de diferite tipuri – financiare, pandemie, războaie, modificări climatice – provocări pentru orice afacere și industrie. Totodată, vedem schimbările de generații, cu diferite profile, mentalități, preferințe în modul în care muncesc și interacționează, inducând automat transformarea afacerilor și proceselor de business – spre exemplu felul în care strategiile se remodelează pentru a încorpora politicile ESG sau AI.