100 Cele mai puternice femei din business. Ema Iftimie, Managing director, Globalworth Romania

Cifră de afaceri: 125 mil. euro

Rezultat operațional: 78 mil. euro

Număr de angajați: 99

Biografie:
Ema Iftimie este managing director la Globalworth România și are o experiență de peste 25 de ani în sectorul imobiliar. În ultimul deceniu, ea și-a dedicat toate eforturile pentru dezvoltarea Globalworth, contribuind la proiecte de referință precum Globalworth Square, Globalworth Tower și Globalworth Campus. Este membru în boardul Fundației Globalworth, rol din care participă activ la susținerea diverselor inițiative de CSR ale companiei, care au un impact semnificativ asupra comunității locale. Este licențiată în Sociologie – Psihologie la Universitatea București.

► În urmă cu 20 de ani terminasem studiile în psihologie și eram deja de 2-3 ani angajată. Lucram în departamentul de leasing al unui shopping center și visul meu era să conduc un mall. Rolul de mall manager mi se părea cel mai complex la acel moment, căci implica responsabilități complexe și variate. Știam că pentru a avea succes trebuia să abordez diferite aspecte ale managementului, inclusiv operațiuni, marketing, relații cu clienții, securitate și administrarea personalului. Conducerea unui mall necesita o abordare strategică și echilibrată pentru a asigura succesul pe termen lung. Era important să fii deschis la învățare și să te adaptezi constant la schimbările din industrie și din piață. Iar pentru mine, la vârsta respectivă, acesta era idealul profesional.

► Realitatea a fost puțin diferită. Am continuat să mă dezvolt în zona de leasing, însă în industria de spații de birouri. Am avut șansa extraordinară să fiu parte din povestea Globalworth încă de la început, de la înființare. 10 ani mai târziu am ajuns să conduc operațiunile din România și cred că acesta este visul de acum 20 de ani, reinterpretat.

► Cred că peste 20 de ani, în domeniul nostru, va fi mai multă colaborare, cu echipe interconectate la nivel mondial, iar utilizarea extinsă a realității virtuale și augmentate, va facilita tot mai mult interacțiunea între persoanele din diferite regiuni geografice. Integrarea tehnologiilor inteligente în spațiile de birouri, cum ar fi asistenții virtuali și automatizarea sarcinilor administrative, vor transforma birourile în spații mai inteligente și mai adaptate nevoilor individuale ale angajaților. Birourile ar putea deveni locuri orientate tot mai mult spre comunitate, oferind spații pentru evenimente sociale, activități recreative și de wellbeing care vor susține bunăstarea angajaților. Va fi un accent sporit pe sustenabilitate, emisii reduse de carbon, energie regenerabilă și materiale ecologice, mai multă vegetație și elemente naturale.