Vești proaste pentru milioane de oameni. 2025 va fi anul în care angajatorii se vor uita mai atent ca niciodată la CV-uri înainte să recruteze, iar joburile vor fi mai puține VIDEO

Anul 2024 a fost unul al prudenței pe piața muncii, în care angajatorii au postat aproape 300.000 de joburi noi, dar și în care candidații au fost foarte activi în a-și căuta un nou loc de muncă.. Potrivit lui Bogdan Badea, CEO eJobs, trendul prudenței va continua și în 2025, ceea ce înseamnă că joburile ar putea fi mai puține, iar angajatorii mai atenți la recrutare.

„În 2025 vom vedea în cel mai bun caz o stagnare în ceea ce privește locurile de muncă, dacă nu chiar o continuare a trendului scădere”, a declarat Bogdan Badea la ZF Live.

Bogdan Badea mai subliniază că ce se întâmplă în 2025 este o continuare a trendului început în 2023 și 2024, unul negativ, caracterizat de scăderea ofertelor de joburi. Schimbarea s-a produs imediat după 2022 când piața muncii înregistra o creștere semnificativă din perspectia joburilor dinsponibile.

„2022 a fost vârful pe joburi, în 2023 și 2024 a fost o scădere a pieței din perspectiva ofertei de locuri de muncă” a spus Bogdan Badea, CEO-ul platformei de recrutare eJobs, la emisiunea de business ZF Live, realizată cu sprijinul Orange Business