Românii au câștigat, în medie, 10,4 euro brut pe oră în anul 2023, a doua cea mai mică valoare din Uniunea Europeană

♦ Raportat în moneda națională, această valoare înseamnă puțin peste 50 de lei brut pe oră ♦ Cele mai mari salarii medii orare din UE au fost în Luxemburg, Danemarca și Belgia, iar cele mai mici în Letonia, România și Bulgaria ♦ Media Uniunii Europene a fost de 24 euro brut pe oră.

Românii au câștigat, în medie, 10,4 euro brut pe oră în anul 2023, arată datele de la Eurostat, oficiul european de statistică. Cu această valoare, România se poziționează pe penultimul loc în UE, întrecând doar Bulgaria.

Dacă înmulțim această valoare de 10,4 euro la un număr de 8 ore muncite timp de 21 de zile pe lună, rezultă un salariu mediu brut de circa 1.740 de euro, adică un salariu mediu net de puțin peste 1.000 de euro net pe lună.

Cele mai mari salarii medii orare din UE au fost în Luxemburg, de 47,2 euro brut pe oră, Danemarca, 42 de euro brut pe oră, și Belgia, cu 36,3 euro brut pe oră. Cele mai mici în Letonia, România și Bulgaria. Media Uniunii Europene a fost de 24 euro brut pe oră în anul 2023.

De altfel, România a avut și printre cele mai mari creșteri ale costului salarial cu forța de muncă în ultimul trimestru din anul trecut. Așadar, în trimestrul IV din  2023 comparativ cu același trimestru al anului precedent, cele mai mari creșteri ale costurilor salariale orare pentru întreaga economie s-au înregistrat în România (plus 16,9%), Ungaria (plus 16,3%), Croația (plus 16,0%), Polonia (plus 13,1%) și Slovenia (plus 12,5%).

La nivelul Uniunii Europene, costul salarial orar al companiilor a crescut cu 3,8%. În spatele acestei creșteri a costului cu forța de muncă stă decizia autorităților de a crește salariul minim pe economie cu circa 10% în luna octombrie a anului trecut. Așadar, guvernul a aprobat creșterea salariului minim pe economie la 3.300 lei (660 euro) brut lunar începând cu data de 1 octombrie 2023, față de 3.000 lei, cât era anterior. Datele transmise de Inspecția Muncii la solicitarea Ziarului Financiar arată că numărul contractelor de muncă plătite cu salariul minim ajunsese la 1,89 milioane la data aplicării noii valori a salariului minim.

Cele două componente principale ale costurilor cu forța de muncă sunt cele salariile și costurile nesalariale.

La nivel general, România a rămas și anul trecut una dintre țările europene cu cel mai mic cost orar al forței de muncă, estimat de Eurostat la 11 euro, un nivel mai mic fiind înregistrat doar de Bulgaria, de 9,3 euro, potrivit celor mai recente statistici publicate de biroul european.