Noua OUG 109, criticată de zeci de autorități, instituții, asociații, sindicate și persoane fizice. Cine vrea să fie exceptat de la tăierile de salarii, personal și indemnizații ale șefilor

Mai multe autorități, instituții, asociații profesionale și organizații sindicale se opun și cer modificarea măsurilor propuse inițial în „noua OUG 109”, împărțită ulterior în două proiecte de lege, și cer, în mare, ca reducerile de salarii și posturi să nu fie făcute în cazul lor, dat fiind că prestează servicii foarte importante sau esențiale, conform propunerilor publicate de Secretariatul General al Guvernului (SGG) în registrul prevăzut de legea privind transparența decizională.

Tăierea salariilor și a numărului de angajați din salarii în cadrul a trei autorităților naționale – ANRE, ASF și ANCOM, dar și a indemnizațiilor șefilor și reducerea numărului de membri și modificarea criteriilor de numire în consiliile de administrație din companiile de stat sunt principalele măsuri incluse în „noua OUG 109” care au declanșat o serie de controverse în spațiul public și care nu au fost bine primite de multe entități vizate, din domeniile energiei, comunicațiilor, poștă, aviației, transporturilor, apă – canal, chiar bancar și din administratea fondurilor.

Este vorba de proiectul de lege elaborat de Executiv pentru modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice și unele măsuri pentru eficientizarea activității unor autorități administrativ autonome, care a stârnit numeroase controverse după ce a publicat în transparență decizională la jumătatea lunii trecute.

Forma propusă inițial la SGG – și pe baza căreia s-au trimis propuneri – s-a împărțit înainte de a ieși din Guvern, astfel că măsurile referitoare la ANRE, ASF și ANCOM au fost incluse în Proiectul de lege privind eficientizarea activității unor autorități administrative autonome (L212/2025).

Cititi mai multe pe www.mediafax.ro