În continuă schimbare

Pentru Ana Maria Răileanu, membră a echipei Adobe România, tehnologia a fost, dintotdeauna, axa în jurul căreia au orbitat interesele și responsabilitățile sale profesionale. Ce etape a depășit până în rolul actual?

Călătoria mea aici a început în echipa Adobe Primetime Authentication unde, pe lângă contribuția la back-endul (partea de cod, cloud etc.) și front-endul (interfața cu care interacționează utilizatorul) produsului, am obținut și o bună cunoaștere a ceea ce înseamnă cultura Adobe”, povestește Ana Maria Răileanu despre începuturile activității în cadrul echipei Adobe România, căreia i s-a alăturat în 2017. Absolventă a Facultății de Automatică și Calculatoare din cadrul Universității Politehnica București, ea activase anterior în compania Orange, în rolul de senior software developer. După doi ani de la pasul spre Adobe a ajutat la înființarea unei noi echipe pentru Advertising Cloud (AdCloud), unde a reușit să își îmbunătățească abilitățile de comunicare și colaborare, deoarece majoritatea echipei se afla în SUA. Aceasta a fost, potrivit ei, și una dintre cele mai interesante perioade petrecute în companie, perioadă în care a încercat să înțeleagă la un nivel cât mai profund modelul de advertising care guvernează tot ce înseamnă web. „A fost pentru mine un game changer pentru modul în care percep toate ad-urile și recomandările cu care sunt bombardată în timpul unei banale sesiuni de web browsing.”

În ultimul an a făcut parte din Adobe Experience Platform, pe care o descrie drept „coloana vertebrală a tuturor produselor Adobe din zona de Digital Experience”. În prezent face parte din inițiativa Skybridge din cadrul Adobe Experience Platform, care are ca scop dezvoltarea de noi funcționalități și servicii pentru a adăuga transparență și un nou standard mai avansat de securitate pentru întreaga platformă Adobe (HIPAA â Health Insurance Portability and Accountability Act). „Implementarea acestui standard implică protejarea vieții private a fiecăruia dintre noi, punând accent pe confidențialitatea informațiilor de sănătate identificabile individual. Implementând acest standard în toată platforma noastră vom putea fi de folos companiilor din domeniul sănătății pentru a ajunge mai repede la pacienți (care și-au exprimat explicit acordul) cu recomandări și identificarea de riscuri”, explică ea. Ca parte din proiectul actual simte că are un impact major în protejarea datelor persoanelor. „În același timp contribui la înlesnirea colaborării medic-pacient prin intermediul aplicațiilor ce vor putea fi construite pe platforma noastră.”

Ana Maria Răileanu, 35 de ani, Senior Software Developer

♦Œ A urmat cursurile Facultății de Automatică și Calculatoare din cadrul Universității Politehnica București;

♦ S-a alăturat echipei Adobe în iulie 2017;

Ž♦ Anterior, a activat în cadrul companiei Orange ca senior software developer.

În plus, adaugă ea legat de faptul că acest proiect are expunere internațională, „resimt că miza este într-adevăr foarte mare”. Cunoscând impactul pe care îl are fiecare linie de cod pe care o scrie, Ana Maria Răileanu încearcă să își îmbunătățească constant abilitățile și să abordeze fiecare task cu seriozitate. În funcția actuală lucrează cu o plajă destul de largă de tehnologii, de la Java, Scala, Kotlin la Terraform și Kubernetes, și spune că datorită specificului domeniului, Kafka, Spark și alte tehnologii specifice Big Data sunt omniprezente. De altfel, în ceea ce o privește, tehnologia a fost unitatea la care s-a raportat încă de la începuturi. „Totul s-a învârtit în jurul tehnologiei din momentul în care am ales să merg la o facultate de profil.” Pentru Ana Maria Răileanu, cea mai mare provocare a carierei a fost adaptarea la schimbarea continuă pe care spune că trebuie să o accepte ca o constantă în acest domeniu. „Alt proiect, alte tehnologii, alte cerințe, alt rol, câteodată întâmplându-se la interval de câteva luni, câteodată la câțiva ani.” În schimb, cea mai mare realizare a fost faptul că a ajuns să aprecieze foarte mult această dinamică. „Este cea mai mare oportunitate de a învăța pe toate planurile.” Ea consideră că cel mai important lucru la un job este pasiunea pentru domeniul în care activezi. „Asta ridică jobul la rang de hobby și nu mai trebuie să muncești nicio zi din viața ta.” Vorbind despre calitățile pe care i-ar plăcea să le vadă la colegii din echipă, spune că aceștia ar trebui să fie deschiși referitor la ceea nu știu încă și dornici să învețe. „Ne așteptăm de la oricine vine în echipa noastră, la fel ca de la oricine vine în Adobe, ca pe lângă excelența tehnică să vină cu o reală curiozitate de a descoperi tehnologii/metodologii noi.”

Despre cei care i-au servit ca modele în carieră, Ana Maria Răileanu spune că o apreciază foarte mult pe Michelle Zatlyn, cofondator CloudFare, mai ales datorită faptului că înainte de CloudFare (care a pornit ca simplă aplicație folosită pentru a detecta sursele de spam din e-mailuri), antreprenoarea a mai lansat încă două start-up-uri de succes.

În viziunea sa, pentru ca un elev sau student român să își poată dezvolta o carieră de succes în cadrul Adobe, acesta ar trebui să aibă, întâi de toate, un CV onest. „Bineînțeles, orice proiect sau tehnologie reprezintă puncte de interes, cu atât mai mult cu cât ar putea fi reprezentat printr-un link către un registru care să conțină implementarea lui. Ne uităm, de asemenea, la secțiunea de activități extracurriculare, precum voluntariatul sau contribuțiile din open source.”

Sfatul ei pentru tinerii aflați la începutul carierei este să încerce să își depășească frica de eșec deoarece, de cele mai multe ori, nu este atât de rău pe cât percep ei. „Ar trebui să găsească mereu curajul de a mai încerca, fie că este vorba despre un interviu la care nu au reușit, fie că este voba despre o problemă pe care nu au rezolvat-o.”

Ar pleca din România pentru o carieră peste hotare? „Nu, nu mă văd plecând din țară. Cred că pot ajuta la dezvoltarea și îmbunătățirea condițiilor de aici, implicându-mă din ce în ce mai mult în proiecte în sprijinul comunității.”

Ana Maria Răileanu se declară un mare fan al naturii și spune că profită de orice ocazie pentru a scăpa din oraș pentru drumeții sau schi – „orice pretext este la fel de bun”. Odată cu apariția pandemiei, în primă fază povestește că a trebuit să învețe cum să gestioneze invazia muncii în spațiul său personal, cum să delimiteze programul de lucru. „Dar, per total, nu îmi este dor de timpul petrecut în trafic și apreciez foarte mult posibilitatea de a lucra de oriunde din țară.”