Club ZF - Top MBA: „Neuronul este o marfă scumpă“
Angajatorii locali ar trebui să învețe să aprecieze mai mult angajații sau candidații absolvenți de MBA, pentru că "un om de calitate cu un MBA de calitate" va aduce performanțe în business, deși o diplomă de MBA nu garantează un job mai bun, o promovare sau un salariu mai mare, aceasta este una dintre concluziile seminarului "Club Top MBA" organizat de Ziarul Financiar la finele săptămânii trecu…
“Neuronul este o marfă scumpă. Cei doi ani petrecuți în cadrul unui program de MBA mi-au schimbat viața profesională. Nu cred că am făcut ceva deosebit pentru a fi promovată, ci avansul a venit datorită valorii adăugate venită odată cu MBA-ul. Angajatorul a înțeles că este necesar și pentru organizație, nu numai pentru mine. Creșterea salarială a venit de la sine odată cu valoarea adăugată pe care i-am adus-o organizației. Pot să spun doar că salariul depășește 5000 de euro/lună”, a spus Mirela Iovu, deputy-CEO în cadrul CEC Bank, bancă controlată de stat și unul dintre cei mai mari jucători din sistemul bancar local. Ea a absolvit cursurile de MBA ale City University of Seattle, oferit pe piața locală de IntercollegeIBS.