Andreea Strugaru, Kadra: „Dacă ar fi să dau un sfat celor aflați la început de drum ar fi acela de a începe”

Andreea Strugaru este managing partner și coproprietar al producătorului și furnizorului de uși automate de acces Kadra, iar profilul său a apărut în anuarul dedicat celor mai puternice femei din business, realizat de Business MAGAZIN. 

„Pentru Kadra, anul 2019 a însemnat un an al marilor transformări. Compania și-a schimbat modelul de business și identitatea de brand, integrând toate diviziile de activitate într-un singur proces de business, pentru o funcționare sinergică, oferind clienților soluții integrate de consultanță, proiectare și execuție în ceea ce privește soluțiile automatizate de acces în clădiri, spații publice sau rezidențiale. În urma acestui proces, numărul angajaților a crescut semnificativ, de la 50 la 90 de persoane”, descrie Andreea Strugaru cele mai recente obiective bifate din rolul actual. Obiectivele pentru anul în curs pentru furnizorul clujean de sisteme automatizate de uși de acces includ inaugurarea unui nou sediu în Cluj-Napoca, care vizează un depozit central de marfă și o clădire de birouri, care va găzdui și un showroom cu soluțiile de automatizare pe care compania le aduce în România. „Continuăm, de asemenea, procesul de transformare organizațională. Investim continuu în pregătirea managerilor și în resursa umană. Avem în derulare programe educaționale pentru angajați și campanii de recrutare nu doar a unor specialiști, cât și a unor oameni ce-și doresc să crească în cadrul companiei noastre.” În opinia Andreei Strugaru, echilibrul între viața personală și profesională nu este deloc un mit. „Cine face din asta un obiectiv are de muncit susținut. Este nevoie de o setare conștientă a priorităților, de planificare și organizare a tuturor activităților. Evident că acest echilibru nu are cum să fie perfect, dar, când tragi linie, important e să fii împăcat cu deciziile luate și cu ceea ce ai făcut.”