Țara unde nu contează dacă ești femeie, bărbat, emigrant sau cetățean: toți vor primi salariu pe care-l merită
În timp ce mii de femei din întreaga lume cer eliminarea diferențelor de salarii dintre femei și bărbați, Islanda a sărbătorit ziua internațională a femeii devenind prima țară din lume care elimină aceste diferențe, scrie Fortune.
Guvernul islandez le cere companiilor să dovedească că angajații de pe aceeași poziție primesc același salariu. Țara nordică devine prima care obligă companiile private sau de stat care să facă acest lucru. Noua lege le cere companiilor cu peste 25 de angajați să obțină un certficat prin care se demonstrează că toți angajații sunt plătiți egal “indiferent de sex, etnie, sexualitate sau naționalitate”.
,,Drepturile omului includ noțiunea de egalitate. Trebuie să ne asigurăm că femeile și bărbații se bucură de oportunități egale la locul de muncă. Este responsabilitatea noastră să luăm toate măsurile necesare pentru a realiza acest lucru”, a declarat ministrul pentru Egalitate și Afaceri Sociale, Thorsteinn Viglundsson
Islanda, o țară cu o populație de aproximativ 330.000 de locuitori, vrea să elimine diferențele salariale determinate de gen până în 2022.
Forumul Economic Mondial a clasat Islanda pe primul loc în topul țărilor unde inegalitatea de gen este cel mai puțin răspândită. Cu toate acestea, femeile islandeze încă sunt plătite cu până la 18 dolari mai puțin decât bărbații.
-
Viorel Panaite, Managing Partner, Human Invest: Fug angajaţii de responsabilitatea de a conduce oameni?
-
Irina Barbu, IT Lead, ING Hubs România – Tech Foundation and Channels: „Performanţa apare atunci când oamenii au claritate, sprijin şi spaţiu să-şi facă treaba bine”
-
Paul Cosmovici, Managing Partner, Cosmovici Intellectual Property: România autentică, dar neprotejată. Gust tradiţional, mândrie naţională, proprietate intelectuală