Întrebarea pe care nu trebuie să o pui niciodată unei femei la locul de muncă
Întrebarea pe care foarte multe femei o primesc dezvăluie greutățile întâmpinate de acelea dintre ele care ocupă funcții de conducere: cum reușești să te descurci cu toate? Întrebarea ar trebui să fie primită ca un compliment, dar este de fapt…
Întrebarea pe care foarte multe femei o primesc dezvăluie greutățile întâmpinate de acelea dintre ele care ocupă funcții de conducere: cum reușești să te descurci cu toate?
Întrebarea ar trebui să fie primită ca un compliment, dar este de fapt un enunț sexist. Aceste greutăți nu ar trebui să fie diferențiate între femei și bărbați, dar problema este ideea pe care mulți o împărtășesc, și anume că funcțiile de conducere și rolul de mamă al unei femei sunt lucruri ce nu merg bine împreună.
Femeile tinere trebuie să vadă drumul către succes atât în plan personal cât și în cel profesional; ceea ce le împiedică, de ce le mai multe ori, este lipsa altora de încredere în puterea lor de a face acest lucru.
Un studiu realizat de compania Bain arată că 43% dintre femei aspiră la o funcție de conducere încă din primii doi ani ai carierei, în vreme ce doar 34% dintre bărbați aspiră la asta. Surprinzător însă, în cazul femeilor acest procentaj scade cu peste 60% de-a lungul anilor; în cazul bărbaților, el rămâne aproape neschimbat.