Dan Ștefan, co-fondator Autonom: ”Problema e cum pui în practică guvernanța corporativă, cum facem diferența dintre răspundere și responsabilitate”

Guvernanța corporativă este cea care ar putea influența pozitiv sau negativ evoluția unei companii, însă proprietarii trebuie să își pună problema punerii în practică a teoriei învățate despre aceasta, mai exact cum pot face diferența dintre răspundere și responsabilitate, cea din urmă fiind unul dintre principiile guvernanței corporative.

„Stakeholderii au puterea de a alege. Au o putere prin voce ajungând chiar până la boicot sau diferite forme de activism. Puterea nu constă doar în poziție, ci și în putere pozitiva de influențare. Valorile sunt legate de scop, de perfomanță, de success, de a fi numărul 1. Pentru asta ar trebui să existe un engagement mai mare, atât extern cât și intern. Problema e cum pui în practică guvernanța corporativă, nu facem diferența dintre raspundere și responsabilitate.” a spus  Dan Ștefan în cadrul evenimentului “ From Family Business to Corporation”.

El a mai adăugat că ar trebui ca firmele private să creeze mecanisme culturale, pentru că valorile unei companii sunt legate de oameni. De altfel, ele ar trebui să fie atente la cum sunt recrutați oamenii și cum sunt dați afară, dar și pe ce principii se bazează în acest procesul de recrutare.

Cititi mai multe pe www.zf.ro