Cum încearcă gigantul american Nike “să spele păcatul” discriminării: crește salariile a peste 7.000 de angajați
Nike, gigantul din industria echipamentelor sportive cu peste 40.000 de salariați, va crește salariile a peste 7.000 de angajați de la nivel global și va schimba modul în care se acordă bonusurile anuale în încercarea de a răspunde îngrijorările despre echitatea salarială și despre cultura corporativă, scrie CNBC.
Compania a decis să revizuiască modalitatea de compensare a personalului, după ce la începutul anului a făcut o evaluare a metodelor practicate de-a lungul timpului.
Nike a anunțat că circa 10% din angajați, atât bărbați, cât și femei, vor beneficia de ajustări de salarii pentru a se asigura că există remunerații egale și competitive pentru aceleași funcții în businessul global, arată un document intern al companiei analizat de CNBC.
-
După ce a anunţat că renunţă la circa 100.000 de angajaţi până în 2030, unul dintre cei mai mari producatori auro îşi reduce şi mai mult previziunile pentru 2026, pe fondul cifrelor dezastruoase din China
-
Grindeanu,nou atac la adresa lui Mureşan:Persoanele care fac asemenea lucruri nu pot ocupa demnităţi
-
Tensiuni pentru companiile cu afaceri în Rusia: Moscova a preluat controlul operaţiunilor Nestlé şi Auchan din Rusia. Retailerul francez are 230 de magazine şi 30.000 de angajaţi