Compania în care angajații vor lucra doar 4 zile pe săptămână, pe aceleași salarii. “Productivitatea a crescut, nivelul de stres a scăzut”

Decizia vine după ce compania a făcut un experiment de opt săptămâni în care angajații au avut program redus, dar au fost plătiți integral, s-a dovedit un succes, informează DPA, preluată de Agerpres.

“Productivitatea a crescut, nivelul de stres a scăzut”, a declarat Andrew Barnes, directorul executiv al Perpetual Guardian, miercuri pentru emisiunea AM Show.

Compania a demarat în luna martie un experiment prin care le-a permis tuturor celor 240 de angajați să muncească timp de doar patru zile pe săptămână, fără a li se micșora salariul.

O echipă de cercetători de la Auckland University a monitorizat experimentul pentru a evalua impactul asupra angajaților.
“Am constatat o creștere masivă a implicării personalului și a gradului de satisfacție referitor la munca pe care o desfășoară, creșterea masivă a intenției angajaților de a lucra în continuare pentru aceeași companie și nu am observat niciun semn de scădere a productivității”, a spus Barnes pentru New Zealand Herald.

Dacă anterior demarării experimentului doar 54% dintre angajați erau mulțumiți de echilibrul dintre viața profesională și cea de familie, numărul acestora a urcat la 78% în timpul perioadei în care programul a fost redus la patru zile lucrătoare.

Experimentul nu s-a axat pe numărul de zile sau de ore lucrate de angajați, ci mai degrabă asupra faptului că firma plătea pentru productivitate în loc de timp lucrat.

“Facem o distincție clară între numărul de ore pe care cineva îl petrece la birou și rezultatele acestui fapt”, a mai spus directorul companiei, scrie incont.stirileprotv.ro