Apple, Google și Siemens nu cer angajaților să fie absolvenți de facultate. Tim Cook: „Compania noastră a fost fondată de o persoană care a renunțat la studii”
Multă lume își imaginează că pentru a lucra pentru giganți precum Apple, Google sau Netflix trebuie să termini o facultate; un articol publicat de Business Insider arată că acest lucru nu este întotdeauna adevărat. Lideri din mediul internațional de afaceri…
Multă lume își imaginează că pentru a lucra pentru giganți precum Apple, Google sau Netflix trebuie să termini o facultate; un articol publicat de Business Insider arată că acest lucru nu este întotdeauna adevărat.
Lideri din mediul internațional de afaceri precum CEO-ul din Statele Unite al Siemens, Barbara Humpton, și CEO-ul Apple, Tim Cook, pun sub semnul întrebării nevoia de a absolvi o facultate. Cook a dezvăluit recent că aproape jumătate dintre angajații din Statele Unite de anul trecut ai Apple nu aveau finalizate studiile superioare. Cook a argumentat prin faptul că multe dintre universități nu îi învață pe studenți abilitățile de care companiile au nevoie, precum cele legate de scrierea de cod.
„De cele mai multe ori, anunțurile de job-uri solicită o licență de patru ani – când de fapt nu există nimic legat de acel job care să necesite o astfel de cerință – îi ajută pe managerii care se ocupă de angajări să sorteze din mulțimea de aplicanți care aplică pentru un post”, a spus și Humpton într-o discuție recentă legată de piața muncii americană.
În prezent, companii importante precum Google și Apple fac angajări pe baza abilităților de care este nevoie ca angajații să își îndeplinească sarcinile, cu sau fără o diplomă în domeniu. Potrivit anunțurilor postate pe platforma profesională LinkedIn, multe dintre companiile cel mai căutate de angajați nu solicită existența unei astfel de diplome. După mai multe analize ale acestor date, LinkedIn a identificat posturi specifice care urmează să fie cel mai probabil ocupate de persoane care nu au absolvit studii superioare, inclusiv când vine vorba despre tehnicieni în domeniul electronicii, designeri mecanici și oameni de marketing.
Pe de altă parte însă, cei care au o diplomă au șansa să fie mai bine plătiți decât cei care nu: angajații care au cel puțin o diplomă de licență au câștigat mai mult decât media câștigurilor tuturor angajaților (de 932 de dolari săptămânal anul trecut pentru toți angajații), potrivit unui raport citat al Biroului de Statistică al Muncii din Statele Unite.
„Compania noastră, după cum știți, a fost fondată de o persoană care a renunțat la studii”, a declarat Tim Cook într-un panel de discuție la Casa Albă. „Așadar nu ne-am gândit niciodată că o diplomă este ceea ce trebuie să ai pentru a face performanță. Am încercat mereu să ne extindem orizonturile.”