400 de români au plecat ca „expați“ în Europa, Asia și Africa. Cele mai multe joburi sunt în IT, telecom, automotive și petrol și gaze

Numărul românilor care au plecat în ultimii doi ani pe poziții de middle și top management prin intermediul unei firme locale de relocare a fost mai mare decât numărul străinilor care au venit în țară, însă această piață este în continuare în creștere.

„Am relocat în ultimii doi ani 400 de români în state precum Marea Britanie, Olanda, Belgia, Germania, Elveția, Sue­dia, China sau în zone precum Africa de Sud. Industriile în care lucrează cei mai mulți români expați, cu joburi de middle și top management, sunt cele de IT, telecom, auto­mo­ti­ve și petrol și gaze“, a spus Elena Antoneac, mana­ger în cadrul companiei care oferă servicii de relocare PIRGROUP România, cu venituri fac­turate de 350.000 de euro anul trecut. În schimb, spune ea, numărul de familii de ex­pați care au venit în România în aceea­și perioadă a fost de 180, însă în continuare există un mix pe piață. „Străi­nii care vin în Ro­mânia lu­crea­ză în companii din Bu­curești sau din Cluj în industrii precum outsorucing sau producție. Cei mai mulți sunt nemți, indieni sau unguri“, a mai spus Elena Anto­neac.

Pentru expați, România este o piață similară celei din Polonia, atât în materie de aspecte legate de costul vieții, cât și în ceea ce privește impresiile pe care le au străinii despre țară înainte să fie relocați.

Valoarea pieței locale a serviciilor de relocare este cuprinsă între 6 și 9 mil. euro, potrivit jucătorilor de pe această piață, tariful mediu al unui proces de relocare fiind de 4.000 de euro. Unul dintre competitorii PICGROUP (com­pania administrată prin intermediul The Partners in Relo­cation Romania S.R.L.) de pe plan local este compania Inter­dean.

Toate stirile sunt pe zf.ro