Kraft Foods: bugetele de training si dezvoltare vor fi ultimele pe care le vom taia

“Investim intre 500 si 5.000 de euro de persoana pentru training”, spune Dorin Grigorescu, directorul de resurse umane de la Kraft Foods, adaugand ca bugetul de training si dezvoltare nu a fost modificat fata de anul trecut. In momentul de fata, compania are 500 de angajati, dupa ce aproximativ 200 de oameni au fost disponibilizati din fabrica de la Brasov.

“Cel mai important lucru pentru noi a fost sa gasim alternative de angajare pentru oameni. Fiecare persoana va trebui sa primeasca doua oferte viabile, in Brasov”, a completat Dorin Grigorescu. Deja pentru patru persoane au fost gasite variante de a ramane in cadrul companiei, pe posturi cu responsabilitate regionala si alte sase sunt in discutii.

Cititi aici mai multe despre acordul la care a ajuns Kraft cu angajatii

Aflati aici cine mai face angajari pe timp de criza