Care sunt condițiile care trebuie îndeplinite de România pentru a accesa fondurile europene disponibile prin Planul Național de Redresare și Reziliență

Reforma pensiilor și a salariilor din sistemul bugetar, reducerea pensiilor speciale, auditarea companiilor de stat, limitarea sporurilor din administrație, creșterea veniturilor de la bugetul de stat sunt doar câteva dintre reformele pe care România trebuie să le facă pentru a putea accesa fondurile europene disponibile prin PNRR.

Aceste condiții au fost discutate de Cristian Ghinea, ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, în cadrul unei întâlniri cu oficialii Comisiei Europene. „Avem confirmări (…) că suntem pe drumul cel bun. Mai avem mult de muncă, dar suntem acolo”, a spus Ghinea.

El a precizat însă că ”fără reforme substanțiale nu va trece acest plan”

În cazul pensiilor, el a spus că există un deadline care presupune ca legea să fie trimisă în Parlament anul acesta, iar majorările să se facă pe obiective statistice, nu pe ”decizii din pix, politice”.

În privința reformei legii salarizării în administrația publică, Ghinea a spus că vor fi sporuri foarte limitate și legate de obiective. În plus, nu va mai crește anvelopa bugetară a salariilor de stat. Va exista, totodată, un sistem național de examinare a funcționarilor publici pe model existent al Comisiei Europene.

Reforme majore care vor fi incluse în Planul Național de Redresare și Reziliență

• Reforma pensiilor – o reformă majoră care va asigura un nivel adecvat pentru cei cu venituri mici și de asemenea sustenabilitatea sistemului de pensii pe termen mediu și lung.

• Reforme în politica fiscală – adoptarea de măsuri pentru a crește veniturile la buget din impozite, optimizarea cheltuielilor și pentru a asigura aplicarea cadrului fiscal.

• Companiile cu capital de stat – revizuirea cadrului legislativ pentru aceste companii pentru a îmbunătăți guvernanța corporativă și pentru a asigura respectarea strictă a acestor reguli, monitorizare centralizată eficientă și control cu accent pe performanță.

• Salarizarea în administrația publică – revizuirea sistemului pentru a evita eventuale creșteri bruște ale cheltuielilor cu salariile.

• Banca Națională de Dezvoltare – crearea și operaționalizarea acestei bănci.

• Administrație publică – un nou sistem pentru a accede în funcțiile publice și un sistem îmbunătățit de promovare, inclusiv pentru funcții de management.

• Justiție – modificarea legilor justiției și consolidarea cadrului anti-corupție.

• Transport fără emisii de carbon – introducerea principiilor taxării verzi, un nou sistem de taxare pentru drumuri, promovarea transportului cu emisii zero.

• Energie Regenerabilă – promovarea eliminării treptate a cărbunelui din mixul energetic și creșterea contribuției din energii regenerabile, sprijin pentru producția de hidrogen și baterii și o reformă a pieței de energie electrică.

Alte reforme sectoriale:

• Venitul minim de incluziune (VMI), Prevenție și îngrijire medicală primară, Creșterea ratelor de reciclare, Dialog social sporit, Îmbunătățirea Guvernanței Locale, Cadru îmbunătățit al achizițiilor publice.